IJsbrekers voor een nieuw team
De eerste weken met een nieuw team gaan vaak over werk: wie doet wat en hoe werkt dit systeem. Deze vragen helpen om elkaar ook als mens te leren kennen, zonder dat het een verplicht nummer voelt.
Speel een paar rondes aan het begin van een teamuitje of vergadering. Iedereen heeft binnen een paar seconden een antwoord, dus niemand voelt zich overvallen.
Ondiep
- Wat maakt jouw dag in één klap beter?
- Een hele dag vrij en niemand wil iets van je. Wat ga je doen?
- Welke skill zou je morgen meteen willen hebben?
- Waar was je als kind het meest bang voor?
- Welk nummer zet je terug in de tijd zodra je het hoort?
- Wat is het beste advies dat je ooit kreeg?
- Waar kun jij echt uren over doorpraten?
- Welke film of serie kun je eindeloos opnieuw kijken?
- Wat was je eerste bijbaantje, en wat leerde je ervan?
- Welke kleine luxe wil je nooit meer kwijt?
- Wat wilde je als kind later worden?
- Welke app zou je als eerste verwijderen als het moest?
- Wat is je meest gebruikte emoji, en wat zegt dat over jou?
- Welk nutteloos feitje weet jij gewoon?
- Met welke bekende persoon zou je een dag willen ruilen?
- Hoe zou je jezelf in drie woorden beschrijven, en zouden je vrienden het daarmee eens zijn?
- Welk label heb je ooit gekregen dat eigenlijk nooit bij je paste?
- Waar word je door mensen die je goed kennen vaak mee geplaagd, en klopt het?
- Wat kan je stiekem heel goed, maar vertel je bijna nooit?
- Welke gewoonte van jou zouden mensen die je net kennen niet verwachten?
- Als je een dier was, welk dier zou je zijn, en waarom past dat bij je?
- Wat vind je het leukste aan jezelf?
- Welke eigenschap van je ouders zie je het meest in jezelf terug?
- Wat doe je het liefst helemaal alleen?
- Waar krijg jij energie van?
- Wanneer voel jij je het meest jezelf?
- Wat is een interesse die niemand van jou zou verwachten?
- Welke muziek past het best bij wie jij nu bent?
- Wat zou je op je achttiende nooit gedacht hebben dat je nu zou doen of zijn?
Veelgestelde vragen
Wat maakt een vraag een goede ijsbreker?
Een vraag waar iedereen snel een antwoord op heeft, zonder dat het persoonlijk gevoelig is. Denk aan een favoriete gewoonte of een klein talent, niet aan iemands relatie of verleden.
Hoeveel tijd kost dit tijdens een teamuitje?
Vijf tot tien minuten voor een paar rondes is al genoeg om het ijs te breken. Je kunt altijd stoppen en verdergaan met het programma.
Werkt dit ook bij een groep die elkaar al kent?
Ja. Ook collega's die al jaren samenwerken ontdekken vaak nog iets nieuws van elkaar.